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社會新鮮人定存錢滾錢 靠2招5年存百萬

鉅亨網作者記者張旭宏 台北 | 鉅亨網 – 2016年6月12日 上午9:25
鉅亨網記者張旭宏 台北
社會新鮮人剛上班,一般收入都不高,每月薪水2萬5000元到3萬元左右,雖然不高,扣掉全部花費,每月可留下5000-1萬元左右,一般新鮮人都會固定放到銀行定存,如何利用定存方式滾錢,理專建議,首先以定存一筆金額後開始投入基金及股票,透過定時定額的方式,以年報酬率10%為目標,以存第一桶金作為首要財勞工貸款率利2016申請務目標,5年內就可以滾出百萬資產。
第1年單筆20萬元分批投入股市 優先選近3年ROE10%金融股
理專指出,新鮮人第一階段可以存到20萬元為首要初步目標,可將資金分成5份,每份資金就有4萬元,可選擇2檔股價20元以下的金融股,A檔為官股持股比例高的銀行股,可避免倒閉風險;B檔為近5年獲利成長、近3年股東權益報酬率(ROE)維持在10%的高成長動能金融股,2檔都必須有穩定股利政策,3份投入A檔、2份投入B檔。
理專強調,一旦股票價格到年線附近就投入,最長在1年內布局完成,以免錯過除權息的機會勞工貸款率利2016申請。同時,每月1萬元則以定期定額方式投入,就算買不足1張也可以買零股,進場時不需看價位,固定在領到薪水後就投入,時間一拉長,成本就會維持在均價附近。
第2年提高投入金額達1萬元 每周需檢視 最快4年存百萬
理專進一步指出,第2年開始,身邊資產增加了,可以提高投入的金額,因此每月定期定額1萬元持續投入A、B檔金融股,每年領到的股利股息繼續投入,每週檢視1次股價變化,如果股價漲過20元就分批賣出,待股價回到20元以下再買回,每年股利加上簡單的波段操作,年化報酬率10%並不難達成,這樣維持4年,很快存到第一百萬桶金,仍應定期定勞工貸款率利2016申請額投入,加上前3年投入所領取的股利、股息,加上每年報酬率10%,很快資產持續增加,但萬一銀行業配股配息能力降低,就要考慮轉投資價位30元以下、近5年配股配息穩定的傳統產業股。
股票風險大 將戰線拉長 定期定額買基金 首選多重資產基金
理專表示,若覺得股票市場風險太大,經將時間拉長,以定期定額方式投入基金,透過時間複利「養胖」自己的財富,每月能省下5000至1萬元投資,或每月至少3000元,以長時間、分散時點的強迫方式投資,社會新鮮人面對全新複雜的投資環境,核心部位可持有多重資產或總報酬基金,這類基金有別於傳統股債平衡基金,只要持有1檔,就可納入股票、債券、可轉債、REITs等多元標的,能適度參與股市投資,還有債券支撐下檔勞工貸款率利2016申請風險,有效分散波動風險。
時間換取空間 養成定期檢視投資組合、績效
理專強調,新鮮人最大的優勢在於時間成本低,能以「時間換取空間」,在全球經濟有望成長之下,股票依舊是整體投資組合的報酬來源,新鮮人仍然要養成定期檢視投資組合與績效的習慣,近年市場變化快速,建議可設停利點,只要達到一定獲利,如10%-15%,就可先獲利了結,若遇到市場 波段跌幅超過2成的時候,則可以單筆加碼的方式逢低進場布局。有錢人多疑?調查:僅2成推薦理財顧問
中央社中央社 – 2016年6月12日 下午2:21
(中央社記者邱柏勝台北12日電)根據資誠(PwC)調查,僅39%高資產淨值人士願推薦自己現任的理財顧問;資產淨值高於1000萬美元的客戶,更僅23%願推薦現任理財顧問,越有錢的人,似乎越不滿意理專。
資誠會計師事務所公布「2016資誠全球財富管理調查報告」,針對全球逾1000位資產淨值超過1000萬美元的客戶,以及逾100位資產管理公司的CEO與經理人進行調查。
該調查指出,僅 39%的高淨值資產人士願意推薦其勞工貸款率利2016申請現任的理財顧問,特別是資產淨值超過1000萬美元的客戶,更只有 23%願推薦其理財顧問。資誠表示,高資產淨值客戶對其理財顧問服務品質的期待更高,對「數位服務和技術能力」滿意度相對較低。
不過,高資產人士累積財富越多,卻反而越不願推薦自己的理財顧問,似乎有點矛盾,此現象是否與「藏私」、懷疑理財顧問洩漏自己資產有關?資誠表示,確實不排除這種可能性,但越富有的人,確實是會對理財顧問的服務品質有更高期待,因此滿意度可能會與資產淨值成反比。
資誠會計師郭柏如分析,傳統財富管理業者仍主張個人化服務,但富裕階層的客戶已經開始傾向多樣性的高科技數位服務,當服務提供者不懂得因應客戶的需求及消費者行為的變化時,這些機構就會面臨被市場淘汰的風險。
郭柏如表示,高資產人士對科技接受程度遠超乎預期,為提高市場滿意度,財富管理業者應對科技方面進行更多投資,理財顧問的思維及服務模式也要跟得上轉變。
展望台灣未來財富管理發展,資誠金融產業服務營運長吳偉臺表示,台灣資產與財富管理成長力道,比銀行、證券及保險業等來得強勁,將是台灣金融產業成長重點。
他指出,隨著台灣的高齡化、少子化及年金改革等議題,如何適當運用台灣嬰兒潮世代所累積出來的財富,及將已提撥的退職金及年金用於基礎建設投資、產業發展及戰略投資等,是個非常重要的課題。
吳偉臺表示,近期引發民眾憂心的「年金破產」危機,將是台灣資產管理業者轉型的一個關鍵時機。他認為「危機即是轉機」,若能妥善運用累積於民間的財富,台灣有希望成為亞太區最大的資產管理市場之一。1050612以房養老申貸案創高 年底估達千件
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2016-06-12 12:53 經濟日報 記者陳雲上╱即時報導


因應高齡化、少子化,政府鼓勵銀行提供安養信託及商業型逆向抵押貸款,也就是「以房養老」,近來廣受各方關切,貸款成長快速。據了解,目前已有合庫、土銀、台企銀、華銀、一銀及台銀等六家公股行庫開辦「以房養老」貸款,整體申貸案件已近500件,預估今年底以房養老案件可望突破千件以上。

去年11月合庫銀行搶先第一家開辦,目前申貸案件已近250件,貸放額逾10億元,占最大宗 。今年1月又新增「高齡者及身心障礙者財產信託」業務,希望藉由信託機制,規劃退休後的樂活人生,或延續客戶照護身心障礙子女的心願。只要年逾55歲或為身心障礙者就可申辦該項業務。

合庫主管指出,民眾在規劃退休生活時,往往只著重財富累積,忽略保障財產的安全。財產交付信託才可保障財產安全,由受託銀行依照契約作信託財產之管理運用,民眾除可約定定期給付生活費及醫療費等開銷,也可支付安養機構費用或急用支出,避免遭不當挪用或他人覬覦,專款專用在照料自己晚年退休生活上。

華南銀行今年3月底開辦「安養房貸」,主打「不動用不計息」,市場接受度高,不到1個半月,詢問件數已破百件,截至5月底止已貸放115件,核貸額度破4億元,申辦件數持續增加中。有人剛滿65歲就來申請、最高齡者為87歲,同時結合「安養愉生傳承信託」,可指定受託人(華銀)協助管理與運用信託財產,不僅防詐騙,更能妥善協助貸款人處理生活事宜,讓高齡者擁有穩定與優質的生活品質。

華銀表示,該行推出的「安養房貸」因採不動用不計息,且未用動的額度可累積至下一個月動用,比起其他銀行每月固定撥款即使不動用也要付利息,更受銀髮族青睞。例如核貸動用額度為10萬元,借款人僅動用3萬元,僅需繳納3萬元的利息,也可隨借隨還,資金使用靈活無負擔。

台灣企銀推出的「安老快活」專案,申貸年限最低60歲即可,貸款撥款金額超出預期。今年3月開辦「安老快活」,從洽談、估價到撥貸,短短2個多月,實際撥款金額已達8,110萬元,顯見該行推出不因失智、或地震房屋滅失而停止年金給付的以房養老產品,深受市場肯定。

台灣企銀主管說,該行有一位60餘歲客戶,擔憂房屋若遭地震受損或滅失,銀行不再撥款,將影響他的生活。因此該行的「安老快活」專案,特別以貸款金額向保險公司購買年金保險,由保險公司按期給付年金,優點是,不因借款人失智等受監護宣告喪失行為能力、而影響年金給付,若地震造成房屋受損,年金生活費照常給付,也不因房屋遭第三人強制執行而停止給付,讓借款人生活更有保障。
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